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2024年

05月07日

15:53

来源:

人力资源和社会保障局

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人社政务服务“全程网办” 跑出政务服务“加速度”

  为深化“放管服”改革,创新改进审批服务方式,优化营商环境,加快推进政务服务标准化、规范化、便利化,乌审旗人社局多渠道全方位发力,全面落实“全程网办”改革,实现群众“最多跑一次”,助推更多事项提升服务质效。

  在"网"上做文章,促全程网办再提效

  严格按照“放管服”工作部署,不断优化服务方式,简化流程,积极推动高频服务事项“不见面审批、零跑动”,通过网上办事大厅、自助服务终端、手机终端等便民平台,提供优质服务,让群众高效办理更多便民事项。

  在"优"上下功夫,促窗口服务再提升

  优化提升“一窗受理、集成服务”,在乌审旗政务服务大厅设立人社综合业务受理窗口3个,简化办事流程,深化“减证便民”,不索要清单之外证明,持续推进减环节、减材料、减时限。推行“告知承诺+容缺受理”服务模式,做好“多证合一”改革事项监管指导,实现群众一键取号,“一窗通办”,进一步提高窗口服务水平。

  在"管"上出实效,促行业治理再提速

  强化行业监管,落实好“双随机、一公开”,进一步健全抽查系统,完善监管细则和执法人员名录库,不断提高行政监管和行政执法水平。对辖区行业机构开展监督检查,对发现经营地址异常的劳务派遣机构和人力资源机构,及时向市场监督部门发送抄告函。持续开展监管评价,组织做好12家劳务派遣机构和4家人力资源机构年度经营报告核验和年检工作。

  下一步,乌审旗人社局将持续深入推进“放管服”改革,提升窗口服务水平,不断提高行政效能,努力为群众提供更好的政务服务。同时结合“双随机、一公开”检查、人力资源市场秩序清理整顿专项行动以及安全消防检查等工作,强化日常监督管理,进一步规范劳务派遣机构和人力资源机构经营活动,营造良好政务服务环境。